كل ما تريد معرفته حول الصحة والسلامة المهنية في بيئة العمل

نُشِر في Mar 31, 2024 at 09:03 PM

أصبحت إدارة الصحة والسلامة المهنية اليوم أمراً ضروريا لتحقيق بيئة عمل ناجحة ومستدامة، وبكل تأكيد هذا المفهوم ليس مجرد متطلبات قانونية، بل هو أساس لضمان الحفاظ على اليد العاملة البشرية، والتي تمثل أثمن الموارد في أي مؤسسة أو منظمة.

وفي هذا المقال، نسلط الضوء على كيفية تنمية وتعزيز بيئة العمل الآمنة والصحية، من خلال تبني أدوات واستراتيجيات مثبتة الفعالية في بناء الصحة والسلامة المهنية، بالإضافة إلى بعض سبل تحفيز العاملين على الالتزام بمعايير السلامة، كجزء لا يتجزأ من روتين العمل اليومي، وليس فقط كجزء يهتم بواجباتهم الوظيفية.

ما هي أسس الصحة والسلامة المهنية؟

تتناول أسس الصحة والسلامة المهنية جوانب عدة مهمة تهدف إلى الحفاظ على أماكن عمل آمنة وصحية لجميع العاملين بلا استثناء، وفي جوهرها، تبدأ هذه العملية بالتعرف على المخاطر الممكنة ثم تنفيذ سلسلة من الإجراءات المنهجية لمنع حدوث إصابات مهنية، وتشمل أسس الصحة والسلامة المهنية ما يلي:

• تقييم المخاطر: وتشمل تحديد الحوادث الممكنة ضمن المؤسسات، مع وضع تقييم لمستويات الخطر، ومن ثمَّ إنشاء خطط للقضاء على هذه المخاطر، أو تقليلها إلى الحد الأدنى، مما يساهم في زيادة الصحة والسلامة المهنية في مكان العمل.
  
• الوقاية من المخاطر: يمثلّ هذا الأساس أحد العناصر المهمة في أسس الصحة والسلامة المهنية، ويتضمن تنمية وتنفيذ السياسات والإجراءات الوقائية، مثل استخدام المعدات الوقائية، وتعديل بعض العمليات الإنتاجية، وذلك بهدف التقليل أو الوقاية من الحوادث.
  
• إنشاء إجراءات الطوارئ: أي إنشاء خطط طوارئ شاملة لمواجهة حوادث العمل وحالات الطوارئ، من خلال تدريب العاملين على كيفية الاستجابة للحالات الطارئة، وذلك بتوفير معدات السلامة والإسعافات الأولية لضمان الصحة والسلامة المهنية في أمكنة العمل.
  
• التدرُّب والتدريب على السلامة: لضمان وجود الأسس الحقيقية للصحة والسلامة المهنية في أمكنة العمل، لا بدَّ من إجراء دورات تدريبية دورية للعاملين حول أفضل ممارسات الوقاية والصحة المهنية، مع توفير تدريب متخصص لفرق الإسعاف ومكافحة الحرائق، مع التأكيد على أهمية الالتزام بإجراءات السلامة المهنية.
  
• التشريعات والقوانين: لا بدَّ من الالتزام بالقوانين والتشريعات المحلية والدولية المتعلقة بالصحة والسلامة المهنية، وذلك لضمان حماية أمكنة العمل في الشركات من جميع الحوادث.

والآن سوف نناقش أفضل الاستراتيجيات التي يمكن تطبيقها في مجال الصحة والسلامة المهنية، وتساهم بكل جدارة في تحسين الأداء السليم وحماية أمكنة العمل.

ما هي أفضل استراتيجيات تعزيز بيئة العمل الآمنة؟

لتعزيز حماية مكان عمل الموظفين وضمان تحقيق أسس الصحة والسلامة المهنية، يمكن للمؤسسات اتباع عدة استراتيجيات فعالة تعترف بأهمية هذا الموضوع، وفيما يلي مجموعة من أفضل هذه الاستراتيجيات:

- تطوير ثقافة السلامة المؤسسية:

يبدأ بناء مفهوم تخصص الصحة والسلامة المهنية في المؤسسة ببناء ثقافة ووعي عميقين، إذ تعتبر صحة وسلامة الإنسان المهنية ذات أولوية قصوى، ويشمل هذا:

• التزام الإدارة العليا بالسلامة كأولوية قصوى لحماية كافة الموظفين من أي مخاطر.
• تشجيع العمال على المشاركة الفعالة في المبادرات والتدريبات المتعلقة بالسلامة المهنية.
• الاعتراف بالجهود الفردية والجماعية من العمال، والتي تساهم في إنشاء نظام وقاية يهدف إلى ضمان سلامة الجميع في أمكنة العمل.

- تقييم المخاطر وإدارتها بشكل استباقي:

إنَّ تحديد جميع المخاطر والإصابات المحتملة في أمكنة عمل الموظفين، والعمل على تقليلها أو حتى القضاء عليها، هو خطوة أساسية لتحقيق شروط برنامج الصحة والسلامة المهنيتين، حيثُ يمكن إجراء تقييمات دورية للمخاطر في جميع أنحاء المؤسسة، مع إنشاء وتنمية خطط للتعامل مع المخاطر المحددة وتنفيذ تدابير وقائية، ولا بدَّ من المراقبة السليمة المستمرة والتحديث الدوري لخطط إدارة المخاطر بناءً على التغيرات المتمثلة والحاصلة في البيئة العملية للشركة.

- الاستثمار في التكنولوجيا والمعدات:

يمكن أن يلعب استخدام التكنولوجيا المتقدمة وتوفير المعدات الوقائية دورًا كبيرًا في تنمية الأهداف العامة المرتبطة بمفهوم السلامة المهنية، تأكَّد من القيام بما يلي:

• استخدام الأجهزة القابلة للارتداء لمراقبة الظروف الصحية والسلامة للموظفين.
• استخدام نظم إدارة السلامة الإلكترونية لتسهيل التواصل وتتبع المشاكل والإصابات التي قد لا تكون ظاهرة، بما يتوافق مع سلامة الكوادر.
• ضمان صيانة وتحديث المعدات والأدوات الوقائية بشكل عام لحماية الموظفين وضمان أعلى مستويات الأمان.
  
  

- توفير التدريبات والتعليم المستمر

يشكّل تعليم الموظفين حول أهمية تخصص الصحة والسلامة المهنية والحفاظ عليهما أمراً حيوياً في عملية ضمان بيئة عمل آمنة، حيثُ يمكن تنظيم دورات تدريبية مثل دورات الامن والسلامة حول معايير السلامة والصحة المهنية، وتحديث العمال دورياً حول أي تغييرات في الإجراءات أو التشريعات المعنية بسلامة وصحة العمليات الإنتاجية، كما يساعد استخدام أنظمة التكنولوجيا الحديثة في توفير تدريبات تفاعلية ومحاكاة للحالات الطارئة التي قد تحدث في المنظمة.

دورات في السلامة والأمن في دبي

يوفر مركز لندن بريمر سنتر للتدريب دورات في السلامة والأمن في دبي، حيث يوفر برامج تعليمية شاملة تستهدف تنمية الكفاءات اللازمة للمهنيين في هذا المجال الحيوي، وتتميز هذه الدورات المقدمة بتنوعها وغناها بالمحتوى، وهو ما يسمح للمشاركين بمواكبة أحدث المعايير العالمية في مجال الأمن والصحة والسلامة المهنية.

تتناول دورات السلامة والأمن داخل دبي العديد من المواضيع والمفاهيم المهمة في مجالات الصحة والسلامة المهنية، بما في ذلك:

• الأساسيات الخاصة بالصحة والسلامة المهنية.
• الإسعافات الأولية الذكية لمختلف الإصابات والمخاطر وإدارة الأزمات.
• تدريبات على السلامة الذك من الحرائق.
• كيفية التعامل مع المواد الخطرة.
• كيفية تنمية وتحسين الصحة النفسية الخاصة بالموظفين في أمكنة العمل.
  
  

ويتم أيضاً تقديم هذا التدريب من قبل خبراء معترف بهم دوليًا، مما يضمن منح المشاركين تجربة تعليمية غنية ومفيدة للغاية، حيثُ سيستفيدون من دراسة حالات واقعية لأنظمة الصحة والسلامة المهنية، مع ورش عمل تفاعلية، وهو ما يعزز من قدرتهم على تطبيق العلم والمعرفة المكتسبة في مواقف عملية حقيقية في مختلف المنظمات.

وفي الختام، ينبغي التأكيد على أنَّ مجال الصحة والسلامة المهنية أكثر من مجرد متطلب قانوني؛ بل هو في الواقع استثمار ضروري لبناء مستقبل آمن ومستدام، ومن خلال التركيز على تطبيق الأسس المعنية المذكورة أعلاه، يمكن للمؤسسات أن تعزز نظام وقاية وصحة موظفيها المهنية وأن تقلل الإصابات والمخاطر التي تلحق بهم، وتعزز إنتاجيتها واستدامتها.