توفر الإدارة الإستراتيجية التوجيه العام من خلال خطط مطورة وسياسات مصممة لتحقيق الأهداف ثم تخصيص الموارد لتنفيذ الخطط.
إن الإدارة الإستراتيجية في النهاية هي لاكتساب ميزة تنافسية للمؤسسات على منافسيها. فالأحداث غير المخطط لها تحدث في جميع الشركات، من تعطل الاتصالات وارتفاع التكاليف وهبوطها إلى أوقات الاستجابة الضيقة وانسحاب الموظفين.
يهدف هذا البرنامج التدريبي إلى تعليمك كيفية تنفيذ استراتيجيات التحسين المستمر في تصميم عمل مؤسستك، بالإضافة إلى تغيير الطريقة التي تفكر بها في عملك ودورك قائداً في مجال معين من التحسين.
كما ستطور فهمًا لكيفية تنفيذ استراتيجيات التحسين؛ ولماذا تفشل استراتيجيات التحسين عادةً؟ الأسباب النفسية وراء التعلم والتغيير والتحفيز. مبادئ تصميم العمل الجيد؛ وكيفية التعامل مع حل المشكلات بفاعلية.
ستمكّن الدورة التدريبية في تصميم إجراءات عمل الإدارة الاستراتيجية المشاركين من:
- فهم المبادئ التي تدفع التحسين وتطبيقها في جميع مجالات المنظمة.
- تطوير مهارات الاستقصاء وحل المشكلات القائمة على الأدلة.
- ضمان ارتباط وثيق بين أهداف العمل وأنشطة التحسين على كل المستويات.
- تجربة الاستفادة من زيادة مشاركة الموظفين نتيجة العمل المصمم جيداً.
- إلهام الانتقال من "السيطرة" إلى "التمكين" في أساليب الإدارة الخاصة بهم.
صممت دورة تصميم إجراءات عمل الإدارة الاستراتيجية لكل من:
- المديرين التنفيذيين والمديرين الذين يسعون لتحسين العمليات التجارية من خلال منهجية تحسين متكاملة.
- سواء كنت تعمل في مجال الرعاية الصحية، أو الخدمات اللوجستية، أو التخطيط الحضري، أو الهندسة، أو الخدمات المالية، أو التعليم، أو المنظمات غير الحكومية، أو الحكومية - أو أي صناعة أخرى تركز على الأشخاص - ستستفيد مما يقدمه هذا البرنامج.
- هذه الدورة التدريبية تساعد على بناء عقلية تركز على "تحسين الأمور"، فهي ستكون ذات قيمة لأي شخص في أي منصب إداري. لذلك إذا كنت تتطلع إلى تبني مبادئ التحسين وقيادتها لصالح مؤسستك، بغض النظر عن المنصب الذي تشغله، فهذه الدورة التدريبية مناسبة لك.
