مقاييس وتحليلات الموارد البشرية الفعالة

معلومات الدورة

المدة : 1 أسبوع

المدينة: كوالا لامبور

النوع: في الغرفة الصفية

التواريخ المتاحة

  • Apr-29-2024

    كوالا لامبور

  • May-06-2024

    كوالا لامبور

  • June-03-2024

    كوالا لامبور

  • July-29-2024

    كوالا لامبور

  • Aug-05-2024

    كوالا لامبور

  • Sep-30-2024

    كوالا لامبور

  • Oct-07-2024

    كوالا لامبور

  • Nov-04-2024

    كوالا لامبور

  • Dec-30-2024

    كوالا لامبور

التواريخ في بلدان أخرى

  • Apr-22-2024

    لندن

  • Apr-22-2024

    امستردام

  • Apr-29-2024

    برشلونة

  • Apr-29-2024

    دبي

  • Apr-29-2024

    إسطنبول

  • May-06-2024

    دبي

  • May-06-2024

    برشلونة

  • May-06-2024

    إسطنبول

  • May-20-2024

    باريس

  • May-20-2024

    سنغافورة

  • May-27-2024

    امستردام

  • May-27-2024

    لندن

  • June-03-2024

    إسطنبول

  • June-03-2024

    دبي

  • June-03-2024

    برشلونة

  • June-17-2024

    باريس

  • June-17-2024

    سنغافورة

  • June-24-2024

    لندن

  • June-24-2024

    امستردام

  • July-15-2024

    باريس

  • July-15-2024

    سنغافورة

  • July-22-2024

    امستردام

  • July-22-2024

    لندن

  • July-29-2024

    إسطنبول

  • July-29-2024

    دبي

  • July-29-2024

    برشلونة

  • Aug-05-2024

    دبي

  • Aug-05-2024

    برشلونة

  • Aug-05-2024

    إسطنبول

  • Aug-19-2024

    سنغافورة

  • Aug-19-2024

    باريس

  • Aug-26-2024

    امستردام

  • Aug-26-2024

    لندن

  • Sep-02-2024

    دبي

  • Sep-02-2024

    برشلونة

  • Sep-16-2024

    باريس

  • Sep-16-2024

    سنغافورة

  • Sep-23-2024

    لندن

  • Sep-23-2024

    امستردام

  • Sep-30-2024

    إسطنبول

  • Oct-07-2024

    دبي

  • Oct-07-2024

    برشلونة

  • Oct-07-2024

    إسطنبول

  • Oct-21-2024

    باريس

  • Oct-21-2024

    سنغافورة

  • Oct-28-2024

    لندن

  • Oct-28-2024

    امستردام

  • Nov-04-2024

    برشلونة

  • Nov-04-2024

    دبي

  • Nov-04-2024

    إسطنبول

  • Nov-18-2024

    باريس

  • Nov-18-2024

    سنغافورة

  • Nov-25-2024

    لندن

  • Nov-25-2024

    امستردام

  • Dec-16-2024

    سنغافورة

  • Dec-16-2024

    باريس

  • Dec-23-2024

    امستردام

  • Dec-23-2024

    لندن

  • Dec-30-2024

    إسطنبول

  • Dec-30-2024

    دبي

  • Dec-30-2024

    برشلونة

تفاصيل الدورة

مخطط الدورة

دورة 5 أيام

نظرة عامة على دور الموارد البشرية والتحليلات والاستراتيجية

 

  • التطور التاريخي لمقاييس الموارد البشرية.
  • اشرح كيف ولماذا يتم استخدام المقاييس في المنظمة.
  • الأساس المنطقي للنهج القائم على الأدلة.
  • البيانات والمعلومات والرؤى.
  • تعريف التحليلات بشكل عام والتحليلات التنبؤية.
  • الموارد البشرية الاستراتيجية مقابل إدارة شؤون الموظفين.
  • مساهمة الموارد البشرية في الاستراتيجية.
  • نهج رأس المال البشري.

تنفيذ تحليلات ومقاييس إدارة الموارد البشرية

 

  • تطوير الموظف.
  • إدارة التغيير.
  • تنفيذ نقاط القوة للموظف في مهام محددة.
  • التوظيف الداخلي وتخطيط التعاقب الوظيفي.

 

أدوات وطرق الموارد البشرية
 

  • البيانات الكمية مقابل البيانات النوعية.
  • تحليل المشكلة العقلاني ونماذج اتخاذ القرار.
  • مقاييس فعالية وكفاءة وتأثير الموارد البشرية.
  • طرق التقاط البيانات والمرجعيات.
  • التقييم الذاتي للموظفين ومقاييس التقرير الذاتي.
  • تحليلات ومراقبة القوى العاملة الإلكترونية.

قيادة التغيير التنظيمي

 

  • فهم السياق الثقافي.
  • الطبيعة الديناميكية للأعمال والبيئة والتكنولوجيا تقود التغيير.
  • نظريات التغيير التنظيمي وكيفية الاستفادة منها.
  • عوامل التمكين والمعوقات للتغيير.
  • مقاومة التغيير.
  • تنفيذ التغيير الاستراتيجي.

وضع مقاييس وتحليلات الموارد البشرية موضع التنفيذ

 

  • سجل النتائج المتوازن.
  • تخطيط الموارد البشرية.
  • تحليلات التوظيف.
  • تخطيط التعاقب الوظيفي وإدارة المواهب.
  • إدارة الغياب.
  • تحليل المهارات وتحليل الاحتياجات التدريبية.

مقاييس وتحليلات لتحسين أداء الموظفين

 

  •  إدارة الأداء.
  • تحفيز الموظفين.
  • الارتباط.
  • التمكين والمساءلة.
  • تحفيز الموظفين.
  • التمكين والمساءلة.
  • إدارة الأداء، عملية من أربع مراحل - الاتفاق على الأهداف، والتغذية الراجعة، والتدريب والتقييم.
  • تخطيط العمل.