المهارات الإدارية للمديرين الجدد
معلومات الدورة
التاريخ:
المدة:
النوع:
الرسوم:
تفاصيل الدورة
مقدمة
أهداف
من ينبغي أن يحضر؟
يعتمد نجاح المدير الجديد على فهم ما يتوقع من الموظفين وكبار المديرين على حد سواء، فتختلف التوقعات اعتمادًا على ما إذا كانت تستند إلى وجهات نظر الأشخاص الذين تشرف عليهم أو وجهات نظر المديرين التنفيذيين.
صممت دورة المهارات الإدارية للمديرين الجدد لتزويد المشاركين بالمهارات والمعرفة المطلوبة للإدارة الفعالة.
ستتعلم خلال هذه الدورة أيضًا خطوات لتحفيز الأشخاص وتجميعهم والتواصل معهم وقيادتهم، وتتعرف على نقاط قوتك وتحسّن نقاط ضعفك، إذ تركز الدورة أساساً على بناء الفرق والتعامل مع عبء العمل الكبير وتطوير المهارات المطلوبة لتصبح مديرًا فعالاً.
خلال البرنامج التدريبي، سيكتسب المشاركون منظورًا جديدًا لإدارة الأفراد لتحقيق نتائج سريعة بشكل أفضل، فتتضمن الدورة فهم أهمية التخطيط وتحديد الأهداف وإدارة الوقت والتواصل الفعال والتفاعلات مع الآخرين والمزيد.
مخطط الدورة
دور المدير
- اكتشاف الصفات والقدرات المطلوبة للإدارة الفعالة.
- تحديد الأدوار والمسؤوليات التي يؤديها المديرون.
- استكشاف القضايا السياقية والتحديات التي يواجهها المديرون الجدد اليوم.
- تعلم الانتقال من مساهم فردي إلى مدير.
- معرفة كيفية العمل بفعالية مع قوة عاملة متعددة الأجيال.
- فهم الفروق الدقيقة عند إدارة الفرق البعيدة.
إدارة الأداء
- تحديد التحديات التي تواجه إدارة الأداء الفعال.
- فهم وإجراء تخطيط الأداء والتيسير والتقييم.
- ممارسة مهارة تحديد الأهداف، وتقديم تغذية راجعة فعالة وإجراء مناقشات التوافق.
