Jan-06-2025
1,550
Jan-06-2025
209
Feb-03-2025
1,550
Feb-03-2025
209
Mar-03-2025
1,550
Mar-03-2025
209
Apr-07-2025
1,550
Apr-07-2025
209
May-05-2025
1,550
May-05-2025
209
June-02-2025
1,550
June-02-2025
209
July-07-2025
1,550
July-07-2025
209
Aug-04-2025
1,550
Aug-04-2025
209
Sep-01-2025
1,550
Sep-01-2025
209
Oct-06-2025
1,550
Oct-06-2025
209
Nov-03-2025
1,550
Nov-03-2025
209
Dec-01-2025
1,550
Dec-01-2025
209
ما هية التدريب وأهميته وأساسياته
مراحل العملية التدريبية ومنهجية ADDIE
خصائص تعلم الكبار ودور المدرب في التعامل معها
الأدوار الجديدة للمدرب والميسر
الشروط الأساسية لتقديم برامج تدريبية مميزة
أهداف ومهام العملية التدريبية ودور المدرب في تحقيقها
الخطوات العملية لتحليل الاحتياجات التدريبية
الخطوات العملية لإعداد وتصميم البرامج التدريبية
التعامل الفعال مع المشاعر السلبية (القلق – الخوف ...) قبل وأثناء العرض
أساليب واستراتيجيات وشروط كسر الجليد والبداية الصحيحة للعرض
اتقان الإستخدام السليم للغة الجسد للمدرب
فن قراءة لغة جسد الجمهور والمتدربين
إستخدام أساليب HOOK لتصميم العروض التقديمية وجذب الجمهور والمتدربين
سيكولوجية الانطباع الأول للمدرب والمتدربين
فن إستخدام الوسائل المساعدة وأدوات العرض والتقديم
اسرار نبرة ومستوى ووقفات صوت المدرب
أسلوب المحاضرة وأنواعها وكيفية تعظيم العائد منها
فن تصميم وإستخدام دراسات الحالة
أساليب لعب الأدوار ومحددات إستخدام الألعاب والمرح في التدريب
فن تصميم وإستخدام التمارين التنشيطية
الإبداع والتجديد في إستخدام الأساليب التدريبية التشاركية
تخطيط الجلسات التدريبية وصياغة الأهداف التدريبية
فنون إدارة النقاش ومجموعات العمل التدريبية
قوة الربط الذهني وإستخدام الخرائط الذهنية في التدريب
الخطوات الأربعة الرئيسية للتعلم التنظيمي واكتساب الجدارات
منهجية MOVE لتيسير التعلم والتدريب
أسلوب 5Ws في التدريب
التعامل الفعال مع الأنماط المختلفة من المتدربين والجمهور
الإدارة الفعالة لبيئة التدريب والتعامل مع المواقف الحرجة
فن إهداء وتقبل التغذية الراجعة أثناء وبعد العملية التدريبية
تقديم عروض تقديمية ومشروعات برامج تدريبية بواسطة المشاركين (استكمال)
الإبداع في انهاء وتلخيص وختام البرامج التدريبية
إستخدام منهجية ومستويات كريك باتريك لتقييم العملية التدريبية
إعداد الحقيبة التدريبية
التدريب المبني على الجدارات
النموذج الحديث لجدارات المدرب
تقديم عروض تقديمية ومشروعات برامج تدريبية بواسطة المشاركين
خطة تطوير شخصية لإعداد وتطوير جدارات المدرب المحترف